大米先生(乡村基旗下)2026 年联营为「强管控合伙人模式」(非传统加盟)：总部控股、统一运营、合伙人出资分红、不参与管理。

　　一、模式核心(定义：联营 / 合伙)

　　股权结构：品牌方(大米先生)出资 60%，合伙人出资 40%

　　运营权：总部 100% 直营管理(店长、厨师、采购、定价、营销全由总部负责)

　　合伙人角色：纯财务投资 + 提供优质铺位资源，不干涉日常经营

　　分红：按 40%:60% 股权比例，季度分红

　　本质：带资进组、强管控、风险共担、收益共享

　　二、合伙人出资与费用(2026 新)

　　无加盟费、无品牌使用费，纯项目投资

　　1. 单店总投资(标准店 100–150㎡)

　　总投资：180 万–220 万元(含装修、设备、租金、首批物料、流动资金)

　　合伙人出资 40%：72 万–88 万元

　　资金要求：100% 自有资金，无借贷、无众筹

　　2. 保证金

　　履约保证金：10 万元(合同期满可退，无违约)

　　3. 其他费用(总部统一收取，从营收扣除)

　　运营管理费：月度营收 8%–10%(含管理、营销、系统)

　　供应链：总部统配食材，成本价供货

　　三、合伙人准入条件(硬性)

　　资金：72 万 + 自有资金，征信良好、无犯罪记录

　　资源：必须提供优质铺位(商圈 / 社区 / 写字楼，100–150㎡)

　　年龄：25–50 周岁，合法自然人 / 企业

　　理念：100% 认同总部直营化管理，不干预运营

　　区域：华东、华北、华南、华中 13 省市(北京、上海、广州等)

　　四、联营申请流程(7 步)

　　咨询提交

　　联系总部招商(官方渠道)，提交资金证明、铺位资源、征信

　　资质审核

　　总部背景调查、面谈、评估资金与点位

　　模式确认

　　讲解股权、分红、风险、运营规则，签署意向书

　　选址评估

　　总部实地勘测铺位、商圈、租金谈判

　　签约缴款

　　签署《联营合伙协议》，支付保证金 + 40% 投资款

　　筹备开业(总部全权)

　　统一装修、设备、招聘、培训、办证、供应链

　　合伙人监督进度，参加 2 天合规培训

　　运营分红

　　总部直营管理，每季度结算利润，按 40% 分红

　　五、与传统加盟核心区别

　　不是加盟：无加盟费、无授权费、不是自主开店

　　不自主经营：合伙人不招人、不采购、不定价、不管理

　　风险共担：亏损按 **40%:60%** 比例承担

　　回本周期：18–24 个月(参考直营数据)

　　六、一句话总结

　　大米先生联营 = 出资 72–88 万(占 40%)+ 提供好铺位 → 总部全权运营 → 季度按股分红 → 纯财务投资、不参与管理。